12月12—13日，省总工会在石狮召开全省工会服务女职工经验交流会。福建省总工会党组书记、副主席丁文清对女职工工作提出希望：一要注重性别的差异性，在“特”字上下功夫，做人无我有、独一无二、不可替代的工作；二要注重功能的融合性，围绕工会重点工作，主动融入中心工作去思考、去谋划、去落实；三要注重品牌的温馨度，女职工的活动要更精致更温馨，更有质感和温度。丁文清对课后服务工作的推进给予了肯定，他要求这项工作要遵循三个原则：一是职工为上，民生为本。一切以职工需求为导向，职工满意为标准，职工实惠为追求；二是鼓励创新，完善管理。创新才有生命力，要在试点成功的基础上总结经验、完善规范管理，尽力而为、量力而行；三是理清职责，全力推行。既要主动履职，也要区分主辅，明确政府的主导作用，主动联合教育、人社、财政等部门共同发力，真心实意为职工服务，解除职工的后顾之忧。

中华全国总工会女职工部副部长王英表示福建省各级工会积极探索“四点半”课后服务工作，种类齐全、形式多样、内容丰富、覆盖面广。石狮市、洛江区总工会紧贴需求，回应关切，合力办好“四点半课堂”的经验是可复制可推广的，希望能在全国起示范引领作用。

福建省总工会副主席郑小蕊主持会议，各设区市总工会和平潭综合实验区工会工委分管领导、女职工部负责人；有关省级产业（系统）工会女职工委员会负责人、部分省总工会女职工委员会委员；有关县（市、区）总工会分管领导等80余人参加。参会人员实地观摩了泉州市洛江区、石狮市“四点半”课后服务试点单位，中共石狮市委、洛江区总工会、石狮市实验中学附属小学三家单位作了工作经验介绍。                        （福建省总工会女职工部）